20-30W/年
五險
公積金
解決子女就學
職稱評定
晉升空間大
1、教師培養:為明教育完善的培訓體系和“青藍結對”幫扶模式,提供教師成長平臺和個性化培養途徑。 2、教師發展:按照教育局相關政策規定每年進行職稱評定;區、市、省、國家級各類賽課渠道保障。 3、六險一金:入職即購買五險一金+意外險。 4、子女入學:子女入讀學費優惠或減免福利。 5、其他福利:教職工獨立食堂早中晚自助餐;每年一次教師全面體檢、每年量身定做工作服裝。
到崗時間: 2025-08-15
(1)全日制本科及以上學歷畢業,全日制學校工作教齡5年及以上,持有學科相關教學資格證,具備二級及以上職稱優先; (2)獲省、市、區賽課二等獎及以上優先; (3)教學經驗豐富,具有高水平教學能力; (4)有班主任經驗且愿意承擔班主任工作優先考慮。
05-20
10-15K/月
成都-新津區 10年以上 全職05-21
20-30W/年
成都-新津區 6年以上 全職05-20
25-30W/年
成都-新津區 6年以上 全職05-20
25-30W/年
成都-新津區 10年以上 全職05-20
18-25W/年
成都-新津區 10年以上 全職05-20
10-13K/月
成都-新津區 3年以上 全職05-20
20-30W/年
成都-新津區 1年以上 全職05-20
12-24W/年
成都-新津區 6年以上 全職05-20
18-22W/年
成都-新津區 5年以上 全職05-20
12-24W/年
成都-新津區 3年以上 全職