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高中語文教師

20-35W/年

 / 東莞-南城街道 / 5年以上 / 本科及以上 / 全職 / 招聘1人

骨干教師

線下班課

更新于 2025-05-16

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高中語文教師 /

20-35W/年

福利待遇

提供住宿

公積金

五險

職稱評定

解決子女就學

1、 法定假日：教師享受傳統節假日福利與津貼； 2、 寒暑長假：教師享受帶薪寒暑假； 3、 職稱評選：教師可參與職稱評審、評優評先等; 4、 多元晉升：學校提供教學、研發、管理等多途徑晉升通道； 5、 住宿補貼：學校為教師提供住宿補貼（教師公寓）； 6、 用餐補貼：學校為教師提供用餐補貼（學校餐廳）； 7、 五險一金：學校購買國家規定相關保險為教師保駕護航； 8、 年度體檢：教師可享受每年一次的免費健康檢查； 9、 個人提升：教師可參加各類國內外培訓、教學研究、競賽活動、素質與專業提升等； 10、入學優惠：教師子女可享受本?；蚣瘓F其他學校入讀優惠政策； 11、文娛豐富：學校為教職工提供健身娛樂設備，幫助教師們舒緩日常工作上的壓力； 12、團隊游學：每學期集團組織教師職工境內名校游學一次； 13、節假日福利：重要節假日發放節假日福利； 14、研發獎勵：設立多層次教學研成果獎勵。

職位詳情

到崗時間： 該職位為儲備狀態

熱衷教育，認同原典教育理念，愿與學校共成長； 敬業愛崗，品行端正，身心健康，性格陽光； 勇于擔當，具有合作精神，創新能力強； 遵紀守法，無不良，師德高尚。 崗位職責： 1.承擔高中課程學科知識的傳授，學生核心素養的培育，課堂教學管理，按教學計劃開展課程教學活動； 2.研究最新版高中學科課程標準，進行教學計劃編寫，對學科課程資源進行創新性開發，提升教學質量； 3.提前備課，按時上課，服從所屬教學組的工作安排，積極參加備課組集體備課、研討活動； 4.及時批改作業，督促學生學習并答疑，培養學生學習興趣，養成良好的學習習慣，提升學生學習內驅力； 5.與學生、家長、學校三方保持良性溝通，做好育人工作，建立良好師生、家校關系，維護學校形象； 6.積極參加培訓、考試、會議等，完成學校及部門交辦的其他工作。 任職要求： 1.具有全日制師范類院?；蚓C合類大學本科或以上學歷； 2.持有高級中學相應學科教師資格證（如無則需在一年內取得，未取得可隨時解除勞動合同）； 3.普通話二級乙等以上，語文學科教師需二級甲等以上； 4.身體健康，能夠勝任學校安排的教學和班主任工作； 5.認同學校的辦學理念，支持學校的各項教育教學改革方案。

招聘負責人

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工作地點： 東莞 - 南城街道 石鼓社區花園路6號
溫馨提示： 用人單位招聘人才，以任何名義收取費用（如體檢費、服裝費等）都屬于違法，請應聘者提高警惕！

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學校類型：民辦-高中

學生人數：2000-3000人

教師人數：200-300人

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