10-15K/月
/ 廣東-東莞 / 2年以上 / 本科及以上 / 全職 / 招聘1人更新于 2025-05-19
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五險
周末雙休
公積金
如果以服務外包形式錄用，不保證下列所有福利； 所列薪資包含住房補貼及年終獎 福利待遇： 01 高于行業水平的薪資；最高檔/比例繳納五險一金； 02 靈活五險一金選項（可北上廣深莞五選一），提供補充商業保險； 03 每年按根據工作表現發放年終獎； 04 按在校工作年限提供校齡獎； 05 每年提供個人培訓基金、校內九大模塊職業培訓、多樣化俱樂部選修課活動； 06 享受多種生活福利補貼：子女超低折扣入學、免費三餐、住房補貼、置裝補貼、安置補貼、新婚補貼、新生子女補貼等； 07 每年一次高規格體檢； 08 每年一次免費研學旅行；子女研學費用補貼；特色課程費用優惠； 09 應季水果/禮物； 10 假期全薪
到崗時間： 2025-08-01
任職要求： 1. 本科及以上學歷； 2. 至少2-3年劇場后臺管理經驗（燈光、音效、麥克風等）； 3. 有英語能力優先考慮； 崗位職責： 1. 技術制作管理 負責學校演出及舞臺活動的燈光、音響、布景移動及特效等技術工作。 操作及編程燈光、音響系統，確保彩排和演出順利進行。 管理現場麥克風混音及音頻播放，保障活動專業、安全運行。 2. 設備運維管理 維護并管理劇場技術設備（燈光、音響、麥克風、調音臺、投影儀等）的庫存及狀態。 安排定期設備檢修與安全檢查，及時建議升級或維修方案。 3. 培訓與支持 培訓師生安全使用燈光音響設備、后臺流程及舞臺管理技巧。 培養學生技術團隊領導力，組織工作坊及技術彩排提升實操能力。 4. 活動協調與對接 協同教師、IT、后勤及外部供應商，統籌校內活動（集會、音樂會、典禮等）的技術需求。 制定技術流程表、提示單及風險評估，提前落實技術方案。 5. 行政與組織工作 與戲劇總監協作制定演出時間表及排練計劃。 協調場景切換、道具管理及后臺人員調度，留存技術配置與活動記錄。 *此崗位不排除以服務外包形式錄用；
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Abel
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Abel
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劉老師
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