福利待遇

職位詳情

到崗時間： 該職位為儲備狀態(tài)

一、崗位職責(zé): 1、制定年級工作計劃:根據(jù)學(xué)校德育工作計劃，結(jié)合本年級學(xué)生的思想實際，制定年級工作計劃，并督促班主任和備課組長按時制定并實施班級和備課組工作計劃，定期檢查總結(jié)計劃實施情況； 2、建設(shè)班主任隊伍:組織本年級班主任學(xué)習(xí)教育科學(xué)理論和先進的德育工作經(jīng)驗，提高班主任的政治思想水平和教育管理水平； 3、指導(dǎo)班級建設(shè):組織指導(dǎo)各班開展形式多樣的教育活動，做好學(xué)生的思想品德教育工作，宣傳好人好事，做好后進生的思想轉(zhuǎn)化工作，調(diào)查學(xué)生違紀(jì)、違規(guī)、違法情況，并向政教處提出處理意見； 4、常規(guī)管理:教育督促學(xué)生執(zhí)行《學(xué)生守則》、《日常行為規(guī)范》和學(xué)校的規(guī)章制度，抓好各班出席、課堂紀(jì)律、早操課間操眼保健操、環(huán)境衛(wèi)生、就餐就寢、文明禮貌等常規(guī)工作的檢査、評比； 5、協(xié)助教研組工作:組織本年級教師檢査分析學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況，配合教研組開展學(xué)習(xí)競賽、課外文娛體育活動，促進學(xué)生全面發(fā)展； 6、教師管理:負(fù)責(zé)本年級教師的自身建設(shè)，組織進行政治理論、教育理論的學(xué)習(xí)，幫助解決班主任和教師工作中的困難和問題； 7、學(xué)生活動組織:組織開展專題教育教學(xué)活動、學(xué)科競賽、文體活動等，指導(dǎo)并協(xié)助班主任做好班級管理工作； 8、家長和社會聯(lián)系:開好年級學(xué)生家長座談會，加強與校外教育機構(gòu)的聯(lián)系。 任職要求: 1、教育背景和工作經(jīng)驗:要求本科及以上學(xué)歷，具備5年以上年級組管理工作經(jīng)驗； 2、管理經(jīng)驗:需要具備成熟的年級管理經(jīng)驗，能夠主持年級的各項工作； 3、教學(xué)經(jīng)驗:具備多輪高中教學(xué)經(jīng)驗，豐富的班主任經(jīng)驗，能夠勝任高中各年級主任工作； 4、職業(yè)操守和溝通能力:具有良好的溝通能力、應(yīng)變能力和學(xué)習(xí)能力，以及優(yōu)良的職業(yè)操守和較強的敬業(yè)精神。