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13-25W/年

 / 天津-津南區(qū) / 經(jīng)驗(yàn)不限 / 本科及以上 / 全職 / 招聘2人

骨干教師

線(xiàn)下班課

3年骨干教師經(jīng)驗(yàn)

更新于 2025-05-19

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高中政治教師 /

13-25W/年

福利待遇

五險(xiǎn)

公積金

解決子女就學(xué)

職稱(chēng)評(píng)定

1.按國(guó)家規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金，簽訂勞動(dòng)合同。 2.工作期間提供早餐、午餐、晚餐并提供教師宿舍。 3.子女在本校就讀享受優(yōu)惠政策。 4.享受公立學(xué)校職稱(chēng)評(píng)定及評(píng)優(yōu)晉級(jí)的待遇。 5.骨干教師年薪在15-25萬(wàn)左右。 6. 為教師提供全方位的教學(xué)指導(dǎo)、崗位引領(lǐng)、培訓(xùn)支持和科研輔導(dǎo)，以確保教師能夠迅速適應(yīng)并不斷提升自身的教學(xué)和科研能力。 7.享受生日福利、節(jié)假日福利、春節(jié)及教師節(jié)津貼，帶薪寒暑假。 8.學(xué)校將設(shè)立高額的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，給予教師教學(xué)目標(biāo)達(dá)成獎(jiǎng)勵(lì)。

職位詳情

到崗時(shí)間： 該職位為儲(chǔ)備狀態(tài)

崗位要求 1.熟練掌握高中課程體系，能夠準(zhǔn)確理解和貫徹國(guó)家課程標(biāo)準(zhǔn)和教學(xué)大綱要求，確保教學(xué)質(zhì)量。 2.積極推進(jìn)科技手段在教學(xué)中的應(yīng)用，利用現(xiàn)代化教育技術(shù)手段提升教學(xué)效果，創(chuàng)新教學(xué)和管理方式。 3.認(rèn)真負(fù)責(zé)地撰寫(xiě)備課資料，對(duì)課堂教學(xué)進(jìn)行精心設(shè)計(jì)和策劃，為學(xué)生提供豐富、有趣且富有啟發(fā)性的教學(xué)內(nèi)容。 4.具備較強(qiáng)的抗壓能力，熱愛(ài)教育事業(yè)，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，樂(lè)于奉獻(xiàn)，樂(lè)于與同事協(xié)作，服從學(xué)校的工作安排。 任職要求 1.熟悉高中教學(xué)及相關(guān)法規(guī)、政策和教育改革，具備優(yōu)秀的教學(xué)組織協(xié)調(diào)能力，能夠妥善處理教學(xué)中的各種問(wèn)題。 2.具有扎實(shí)的政治學(xué)科背景知識(shí)，優(yōu)秀的教學(xué)能力和方法，能夠清晰、準(zhǔn)確地傳達(dá)知識(shí)，引導(dǎo)學(xué)生深入思考。 3.學(xué)歷要求為本科及以上，擁有3年以上教學(xué)經(jīng)歷者或985/211院校應(yīng)屆碩士畢業(yè)生優(yōu)先考慮。 4. 所授學(xué)科相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，持有高中政治教師資格證書(shū)。 5.如有優(yōu)秀教師、骨干教師、學(xué)科帶頭人等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)或教育部門(mén)授予的特級(jí)教師稱(chēng)號(hào)者，或具備課題研究或科研經(jīng)歷者，將優(yōu)先考慮。 6.身心健康，體貌端正，能夠勝任教學(xué)工作。 招聘程序 招聘由學(xué)校組織實(shí)施，招聘程序?yàn)槊嬖嚒⒃囍v、筆試（專(zhuān)業(yè)知識(shí)）。 以下人員不得報(bào)名 （一）受過(guò)刑事處罰或被開(kāi)除公職的； （二）受過(guò)黨內(nèi)警告或行政記過(guò)以上處分的； （三）正在接受立案審查的； （四）在各種招考和招聘中被認(rèn)定有作弊行為，在禁考期限的； （五）現(xiàn)役軍人。

招聘負(fù)責(zé)人

田老師
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工作地點(diǎn)： 天津 - 津南區(qū) 雙港鎮(zhèn)微山南路 28 號(hào)樓
溫馨提示： 用人單位招聘人才，以任何名義收取費(fèi)用（如體檢費(fèi)、服裝費(fèi)等）都屬于違法，請(qǐng)應(yīng)聘者提高警惕！

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學(xué)校類(lèi)型：民辦-高中

學(xué)生人數(shù)：500人以下

教師人數(shù)：50人以下

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