7-12W/年
解決子女就學
職稱評定
晉升空間大
周末雙休
五險
公積金
聘任教師薪資福利 完善的福利體系,優秀的共事團隊,人性化的工作氛圍,積極向上的成長空間 1、薪資待遇 (1) 實行校內結構工資制,管理人員實行年薪制,學科帶頭人簽訂補充協議,具體面議。 (2) 幼兒園教師年薪4-6萬;小學教師年薪7-12萬;初中教師年薪9-15萬(班主任費另加3萬),高中教師年薪10-18萬(班主任費另加3萬)。 (3) 學校提供具有市場競爭力的薪資待遇,每學年根據考核結果進行晉級、調薪。 (4) 教師節和年終設置慰問金,工作表現突出者享受校長紅包獎勵。 2、福利保障 (1) 正常辦理人事檔案調動、職稱晉升、業務考核、評優評模。 (2) 享受“五險一金”。 (3) 住房、交通和就餐實行補貼制。 3、帶薪休假 享受周末雙休,帶薪寒暑假、法定節假日。 4、教研培訓 享受培訓津貼,參加集團培訓、外出學習等。 5、學費優惠 教師子女免試入學,減免學費。
到崗時間: 2025-08-20
招聘要求: 1、有教師資格證; 2、女,形象氣質佳,普通話標準; 3、情商高,有一定的組織管理能力; 4、有至少一項特長,科技理工類、體育類、播音主持專業優先; 5、此崗位為優秀應屆畢業生提供帶薪實習機會,有教育行業相關工作經驗者優先。
05-21
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