徐州市銅山區蘇師高級中學 招聘優秀教師及管理人員公告 徐州市銅山區蘇師高級中學，位于風景秀麗的漢王鎮，毗鄰徐淮快速公路，是一所新興的全日制寄宿制高中。這里景色優美，環境清幽，是教師揮灑才華的廣闊舞臺，也是學子們追尋夢想的理想學府。 學校秉持 “由科學達至素養” 的教育理念，以 “日新致遠” 為校訓，憑借豐富多樣的校本課程與多元教學活動，著力培養學生的自主學習能力、創新思維與社會責任感，引導學生養成終身學習的習慣，致力于培育基礎扎實、視野開闊的復合型人才。 校內教學樓、實驗室、圖書館、體育館等設施一應俱全。所有教室均配備先進的多媒體教學設備，有力推動了信息技術與教育教學的深度融合。校園占地 380 余畝，小橋流水與亭臺樓閣相映成趣，生態環境宜人，堪稱讀書治學的勝地。 在此，您將擁有展現教育情懷與擔當的**平臺。我們熱忱期待優秀的您加入 “蘇師” 大家庭，攜手共創美好未來！ 一、資格條件 國籍要求：具有中國國籍。 法律與政治素養：遵紀守法，擁護黨和社會主義制度。 品德要求：具有良好的品行，無任何違背師德師風的不良記錄。 身體條件：具備崗位所需的身體條件。 教師資格：具有**中學教師資格證書。 學歷與專業：應聘者需為全日制大學本科及以上學歷，所學專業與應聘崗位匹配，全日制師范類學歷者優先考慮。 資質與能力：持有相應專業教師資格證，計算機、普通話等級達標，能夠勝任教學工作。 優先條件： 1.研究生畢業、985/211 重點院校畢業生、黨員、優秀學生干部等將作為學校儲備干部人才定向培養并優先錄用。 2.具有特級教師、省（含大市）級名教師、大市學科帶頭人等稱號或具有中、高職稱且教育、教學成果顯著者，優先錄用；經學校**教師評審委員會考核合格后，可直接享受學校相應的**教師待遇。 二、報名辦法 報名時間：所有崗位自本公告發布之日起接受報名，有效期至 2025 年 8 月 31 日。公告發布后，我校將依據崗位報名情況不定期啟動考核程序，并及時公布招聘結果，通報崗位招聘進展與空缺狀況。 報名方式：所有崗位僅接受網上報名，請發送郵件至 sushigaozhong@sina.com， 郵件主題注明 “姓名 + 應聘崗位 + 畢業學校 + 專業 + 學歷”，所需證明材料以壓縮包形式作為附件發送。 報名注意事項： 憑二代身份證選擇一個崗位報名。除本公告另有說明或國家、省另有規定外，信息真實性以報名時實際情況為準，凡弄虛作假者，一經查實，即取消考聘資格。 報名時需提交本人近期免冠正面二寸彩照 1 張（在報名表中提供電子照片）。報名信息中需提供有效通訊方式，并確保招聘期間聯絡暢通。 提供符合報考條件的相關證明材料：本人有效期內二代身份證、學歷證書、學位證書。暫未取得學歷、學位證書的 2025 年畢業生須提供所在學校出具的《畢業生雙向選擇就業推薦表》；留學歸國人員還須提供教育部留學服務中心認證的學歷證明；在職或已退休人員，需提供**中學教師資格證書和職稱證書；招聘崗位有其他要求的，還須提供相關證明材料。上述證明材料報名時只需提供掃描件。 三、資格復審及考核 考核前，我校將對通過資格初審的應聘人員進行資格復審。應聘人員需提供有效期內二代身份證、《畢業生就業推薦表》、畢業證書、學位證書、職稱證書、**中學教師資格證書及崗位要求的其他證明材料的原件。 考核工作由我校統一組織實施，依據我校制定的招聘辦法執行，主要考核應聘人員履行崗位職責所需的專業知識、教育教學能力等綜合素質，重點考核師德師風、思想政治素質。 四、招聘崗位及要求 為滿足學校教育教學工作需求，我校擬招聘以下管理崗位及各學科教師： 1.副校長 1 名：曾擔任過高中學校校長或副校長等相應職務，具備豐富的高中教育管理經驗；熟悉國家教育政策，對高中教育有深刻理解與獨到見解；擁有出色的組織協調與領導才能，能夠**團隊達成學校發展目標。 2.教師發展中心主任 1 名：曾擔任過高中學校教務主任及以上職務，擁有豐富的高中教務管理經驗；熟悉教務管理流程，具備**的組織與協調能力；具有推動教師發展和提升教學質量（尤其是高考質量）的能力，能妥善處理高中教學日常事務，具備專業的提升高中教學質量的管理能力與指導水平。 3.學生成長中心主任 1 名：曾擔任過高中學校德育處（學生處）主任及以上相關職務，具有豐富的學生工作經驗；熟悉學生心理特點與成長規律，能夠有效開展學生工作；具備優秀的溝通能力與組織協調能力，能夠及時處理學生事務與突發事件。 4.班主任若干名：曾擔任過高中班主任工作且成績突出；教育、心理學或高考學科專業本科及以上學歷，熱愛教育事業；具備良好的班級管理能力或豐富的管理經驗，擁有較強的班級管理與組織協調能力；具有出色的溝通技巧與耐心細致的工作態度，能夠關注學生個體差異；班主任工作經驗豐富且能擔任一門高考學科教學任務者優先。 5.高中各學科教師若干名：包括語文教師、數學教師、英語教師（含俄語、韓語、日語等）、物理教師、化學教師、生物教師、歷史教師、政治教師、地理教師、音樂教師、美術教師、體育教師等。曾擔任高中相關學科教學工作，尤其是高三畢業班教學工作，具有較為豐富的學科教學經驗；各學科相關專業本科及以上學歷，具備扎實的專業知識與教學技能；熱愛教育事業，富有責任心與敬業精神；具備良好的溝通能力與團隊合作精神，能夠與學生和同事建立良好關系。 特別歡迎物理、化學、政治、地理和藝體等緊缺學科優秀教師加盟。 五、福利待遇 薪資結構：實行綜合年薪制，涵蓋基本工資、學歷職稱工資、崗位工資、工作量工資、績效工資及其他補貼，綜合年薪 9 - 18 萬元（管理崗位薪酬可面議）。 社會保障：辦理社保，入職一年后辦理住房公積金。 獎勵機制：設立**教師獎、教育教學成果獎、高考升學獎等多項獎勵，激勵教師持續提升教育教學水平。 生活保障：提供節日福利、教師住宿及免費三餐，為教師生活提供全方位保障。 專業發展：重視教師個人成長，定期組織校內、外培訓學習，提供專業發展指導，全力支持教師職稱評定與**晉升。 子女教育：教師子女就讀本校可享受學費減免政策。 六、應聘流程 報名方式：將個人簡歷、畢業證、教師資格證、獲獎證書、職稱證書、骨干教師證書、表彰獎勵證書等材料發送至郵箱 sushigaozhong@sina.com，郵件主題注明 “應聘學科 + 姓名 + 畢業院校”。 考核形式：包括材料審核、面試和筆試（試講）等環節，全面考查應聘者的專業素養與教學能力。 資格審核：學校將對收到的簡歷進行篩選，符合條件的應聘者將收到面試通知。 錄用通知：經過綜合評估，學校將向符合條件的應聘者發放錄用通知；經雙方確認后，簽訂勞動合同協議書。