福利待遇

1、教師薪酬待遇優(yōu)厚，多勞多得，優(yōu)勞優(yōu)得(薪資結(jié)構(gòu)、基礎(chǔ)工資+校齡工資+考勤考核+崗位津貼+課時補(bǔ)貼+教學(xué)質(zhì)量考核+加班補(bǔ)助+其他補(bǔ)助等)。 2、入職即購買相關(guān)保險(xiǎn)。 3、享受公辦教師職稱評定指標(biāo)，正常參加職稱評定。 4、教職工子女學(xué)費(fèi)優(yōu)惠就讀。 5、提供校內(nèi)外培訓(xùn)與學(xué)習(xí)機(jī)會。 6、傳統(tǒng)節(jié)日發(fā)放節(jié)日福利。 7、發(fā)展志同道合者為學(xué)校辦學(xué)合伙人，為待遇提升，職務(wù)晉升提供通道。

職位詳情

到崗時間： 立即到崗

招聘條件 01.愛黨愛國愛教育? ? ? ? 富有教育夢想，擁有教育情懷，品行端正，身心健康。 02.認(rèn)同我校辦學(xué)理念 吃苦耐勞，團(tuán)結(jié)合作，服從學(xué)校工作安排 03.有責(zé)任心、有愛心 有上進(jìn)心，對學(xué)生有愛心，善于溝通協(xié)調(diào)，學(xué)生喜歡，家長滿意。 小學(xué)部教師年齡在50歲以下，初中部教師年齡在55歲以下（特別優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬)，本科及以上學(xué)歷，具有相應(yīng)的教師資格證書，普通話等級證書。? ? ? 接收應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生，對應(yīng)崗位工作經(jīng)驗(yàn)或善于溝通能勝任班主任者優(yōu)先考慮。 招聘流程 1、 接收 (線上或線下)材料一初選一面試一筆試一試講一簽定就業(yè)意向協(xié)議一簽訂合同一辦理相關(guān)手續(xù)。 2、初選通過，即電話通知面試、筆試、試講時間，合格后通知辦理簽約手續(xù)。材料包括、個人簡歷身份證學(xué)歷證書教師資格證書，各類榮譽(yù)證書等(復(fù)印件或照片)面試時帶原件。 3、應(yīng)聘人員應(yīng)對本人填報(bào)、提供的信息、材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如有弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘及錄用資格。