福利待遇

1.應聘考核合格者，工資與績效按學校薪酬發放制度執行。我校對骨干教師、名師和重點管理崗位提供有競爭力的年薪待遇； 2.所聘人員簽訂正式勞動合同，按國家規定繳納五險一金，享受國家法定節假日、寒暑假帶薪休假待遇； 3.學校設有教師公寓、職工食堂、醫務室等，為教師工作生活提供便利條件；集團下屬國際高中、普通高中亦可為成員校員工子弟提供便利； 4.另有參加全國集團校培訓、訪學、帶薪進修等職業生涯提升活動的機會； 5.滿足《天津市“海河英才”行動計劃》及其他相關天津市引進人才落戶實施辦法，學?？蓞f助辦理天津落戶政策； 6.子女在本校就讀享受優惠政策。

職位詳情

到崗時間： 該職位為儲備狀態

崗位內容： 1.負責學校微信公眾號、抖音、小紅書等新媒體平臺的日常運營和推廣工作，維護賬號穩定，提升賬號影響； 2.負責學校宣傳平臺內容的選題、策劃、撰寫等，進行運營管理工作，提供閱讀量和影響力； 3.結合學校品牌定位和市場推廣目標，制定并執行多媒體運營策略，管理多種媒體內容形式，保證與學校宣傳方向一致； 4.策劃并執行線上線下推廣活動，如抽獎、競賽、招生直播等； 5.完成領導交辦的其他與新媒體運營相關工作，積極配合學校整體宣傳任務。 任職條件： 1.本科及以上學歷； 2.3年以上新媒體運營經驗，熟悉微信公眾號、抖音、小紅書等主流社交媒體平臺的運營規則和推廣技巧，能熟練運用各平臺實現業務增長； 3.具備出色的寫作、編輯和策劃能力，可獨立完成高質量的推廣文案、創意內容策劃，在內容創作方面有獨特見解與創新思維； 4.能夠獨立完成圖片處理、視頻剪輯等工作，為內容創作提供技術支持； 5.擁有良好的團隊協作精神和較強的溝通能力，能與不同部門高效協作，準確理解需求。