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晉升空間大
職稱評定
1、學科帶頭人：綜合年薪30萬—40萬，10年及以上教學及班主任工作經驗，具有高級及以上職稱、榮獲學科競賽省市國家級獎項的、或有穩定帶出“985 、211”畢業生經歷者優先，綜合年薪可面議。 2、骨干教師：綜合年薪20萬—30萬，以崗定酬，優績優酬；6年及以上教學及班主任工作經驗，具有中級及以上職稱，所帶畢業班成績優秀者優先；優先錄用碩士、博士研究生。 3、博士、研究生：綜合年薪30萬—40萬。 4、2025屆國家公費師范生：綜合年薪20萬—25萬；要求教育部直屬6所師范大學（北京師范大學、華東師范大學、東北師范大學、華中師范大學、陜西師范大學、西南大學）2025屆公費師范畢業生。 5、優秀應屆畢業生：綜合年薪15萬—20萬,“985、211”雙一流院校全日制本科及以上應屆優秀畢業生優先。 6、其他福利：購買五險一金，享受法定節假日、帶薪寒暑假；學校提供公寓住宿、優質體檢福利及工會福利，為優秀教師提供一流的事業發展平臺，帶薪培訓、休假和旅游機會；教職工在職務晉升、評優評先、各類培訓、職稱評審和繼續教育等方面與編制內教師享有同等權利。
到崗時間： 該職位為儲備狀態
1、招聘對象：“985”“211”大學、教育部直屬重點師范大學省屬重點師范院校的2025屆畢業生。研究生及其以上學歷優先考慮； 2、須在2025年7月前取得學位證、畢業證，報考崗位相應中學教師資格證，英語專業四級考試(TEM-4)證書，普通話達到二級乙等及其以上水平(應聘語文需達到二級甲等)，計算機水平達到所在高校對大學生畢業條件的要求； 3、專業要求：應屆本科畢業生需專業對口，應屆碩士研究生及以上學歷，研究生階段研究方向與本科一致。
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