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更新于 2025-05-23
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解決子女就學(xué)
職稱評(píng)定
晉升空間大
公積金
五險(xiǎn)
1.學(xué)校免費(fèi)為教師提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)(定期職業(yè)技能培訓(xùn)/海外交流機(jī)會(huì))，以及評(píng)職晉級(jí)、晉升學(xué)校管理團(tuán)隊(duì)的機(jī)會(huì)。 2.教師崗位年薪資12-35萬；輔助崗位年薪資7-15萬（人民幣）。 3.學(xué)校依法為新入職教師、職員購買“五險(xiǎn)一金”；為外地教、職員及因工作需要住校人員，提供免費(fèi)或低租金公寓；為教師子女入讀學(xué)校提供優(yōu)惠待遇。 4.學(xué)校提供免費(fèi)工作餐；教師依法享受國家法定節(jié)假日、節(jié)日福利補(bǔ)貼；帶薪寒暑假；期間如有補(bǔ)課加班，薪酬另計(jì)。
到崗時(shí)間： 該職位為儲(chǔ)備狀態(tài)
崗位職責(zé)： 1.根據(jù)雅思/ESL教學(xué)大綱，負(fù)責(zé)雅思讀寫及ESL讀寫科目教學(xué)，完成教學(xué)任務(wù)； 2.按時(shí)布置和批改作業(yè)，輔導(dǎo)和監(jiān)管學(xué)生學(xué)習(xí)； 3.定期參加學(xué)校和部門組織的各種培訓(xùn)、教研、質(zhì)量分析、講座、公開課及其他活動(dòng)，定期與教學(xué)主管溝通教學(xué)情況； 4.擔(dān)任國際班班主任，根據(jù)學(xué)校、部門與班級(jí)管理要求，落實(shí)班級(jí)日常管理事務(wù)； 5.全面掌握本班學(xué)生學(xué)習(xí)與生活情況，做好師生溝通，科任教師溝通及家校溝通工作； 6.制定班級(jí)工作計(jì)劃，明確班級(jí)管理目標(biāo)，建立班級(jí)常規(guī)，抓好班級(jí)文化建設(shè)； 任職要求： 1.教育背景：全日制碩士及以上學(xué)歷，英語、教育、TESOL相關(guān)專業(yè)、有海外留學(xué)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮 2.學(xué)術(shù)要求：雅思總分7.5分及以上，閱讀≥8分且寫作≥7分，持國內(nèi)高中英語教師資格證或TESOL/CELTA/TKT等國際英語教師資格證 3.教學(xué)經(jīng)驗(yàn)：有3年及以上的雅思/ESL閱讀/寫作相關(guān)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，有國際學(xué)校/公立學(xué)校國際班教學(xué)、教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 4.語言能力：可進(jìn)行雙語授課，口語流利，發(fā)音標(biāo)準(zhǔn)，具有良好的課堂表現(xiàn)力及控制力 5..能力素質(zhì)：具備良好的語言表達(dá)能力和溝通能力，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、責(zé)任心及毅力
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武漢藏龍高級(jí)中學(xué)
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