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晉升空間大
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解決子女就學
職稱評定
【超一流薪酬和全方位福利保駕護航】 只多不少 想你所想 高層次人才一崗一議,待遇豐厚; 行業(yè)領先的教學津貼; 科學的績效獎金加年終獎,雙向雙激勵; 高額教師競賽、教學成果獎勵; 五險一金、定期體檢; 節(jié)日關懷慰問禮金及禮品等。 【多重職業(yè)晉升渠道添磚添瓦】 沒有人比我們更在乎你的成長 職稱評審雙軌保障; 參與和公辦學校同等的專業(yè)技術職稱評審; 享受學校內(nèi)職稱認定; 清晰的崗位晉升路線,多元化培訓方式,從量變到質(zhì)變的成長; 獨有青島五十八中跟崗培訓機會,近距離融入青島超一流教學環(huán)境。 【多重生活保障面面俱到】 解決你的一切后顧之憂 國家法定節(jié)假日及帶薪寒暑假; 子女超低折扣就學,享受最好的教育資源; 教職工公寓拎包入?。?圖書館、游泳館、咖啡廳……有詩有遠方; 依山傍海、臨近地鐵、15分鐘直達區(qū)內(nèi)商圈中心; 集團內(nèi)部購房折扣優(yōu)惠,既安家又安心。
到崗時間: 該職位為儲備狀態(tài)
1.遵守憲法和法律,熱愛教育事業(yè),品行端正,關愛學生,身體健康,具有奉獻精神和吃苦耐勞精神。 2.本科優(yōu)秀畢業(yè)生(師范類優(yōu)先)或師范類優(yōu)秀碩士研究生,往屆生至少需有1年以上學歷學校教學經(jīng)驗。 3.優(yōu)秀骨干教師,年齡30-40周歲,至少兩輪循環(huán)高中教學經(jīng)歷,中級及以上職稱,教學理念先進,駕馭課堂能力突出能勝任學科教學工作和班級管理工作。有區(qū)縣級以上優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、骨干教師、教學能手等榮譽稱號者優(yōu)先聘用。 4.正高級/特級教師、全國優(yōu)秀教師、地市級以上學科帶頭人等優(yōu)先聘用,年齡、學歷等可適當放寬。 5.具有相應教師資格證和普通話等級證(語文教師崗位需普通話二級甲等及以上資格,英語教師具有英語專業(yè)八級或同等語言水平證書。 6.具有突出的學習能力、強烈的成長愿望和明確的職業(yè)發(fā)展。
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