福利待遇

完善的福利： 1.福利保障：五險一金、餐食津貼、節日福利、年度體檢、結婚禮金、生育禮金等福利； 2.子女教育：教師子女享受我校入讀優惠政策； 3.專業發展：享受培訓及學習交流機會，同時可參加廈門門市教育局統一組織的職稱評定、評先評優，對在湖里區新培育并在職在崗的省級教學名師、省級特級教師、正高級教師、省級學科帶頭人給予10萬元一次性獎勵(以實際申請為準)； 4.安家落戶：符合條件的外地教師可落戶，成為廈門市民； 5.根據福建廈門推出優化人才服務保障六條舉措規定， 對2021年7月1日起新引進的全日制畢業生: (1)全日制博士研究生每人8萬元； (2)全日制碩士研究生每人5萬元； (3)“雙一流”建設高校（學科）及世界最新排名前200名大學本科（不超過30周歲）每人3萬元； (4)其他高校應屆本科每人1萬元進行發放。 清晰的職業發展通道: 1.提供專業通道和管理通道的雙向發展機會，每位教師可以根據自身興趣及特長選擇合適的發展通道。 2.注重師資梯隊建設，為教師創造內部職位的晉升機會，幫助優秀教師突破職業，上升瓶頸，實現自我價值。 3.與華東師范大學聯合搭建教師培養平臺，組織專家為學校的師資培訓提供科學的指導，幫助教師不斷提升業務能力和內在素質，拓寬職業發展渠道，引領教師高起點成長。

職位詳情

到崗時間： 該職位為儲備狀態

崗位職責： 1.負責學校實驗室的日常管理及維護； 2.負責常規實驗器材、實驗儀器、實驗藥品的管理和配備； 3.配合學科教師做好實驗課程的準備和授課工作，協助課堂演示； 4.負責實驗室各項安全工作，根據當地規章與指導方針，確保廢棄物的安全處理。 崗位要求： 1.全日制本科以上學歷，具有物理、化學、生物等相關專業教育背景； 2.具有3年以上實驗室管理或實驗教學經驗； 3.具有高度的責任心和良好的團隊合作精神，工作耐心細致，甘于奉獻； 4.具有一定的實驗課程開發能力或學生社團活動指導能力； 5.有良好的英文表達和讀寫能力，能夠與外籍教師進行有效的溝通。