9-10W/年
/ 咸寧-赤壁市 / 應(yīng)屆生 / 本科及以上 / 全職 / 招聘3人應(yīng)屆生
線下班課
更新于 2025-05-16
9-10W/年
提供住宿
五險(xiǎn)
公積金
職稱評(píng)定
晉升空間大
——薪酬福利 應(yīng)屆畢業(yè)生:9— 10萬(wàn) 青年教師:9— 12萬(wàn) 成熟教師:10— 15萬(wàn) 繳納五險(xiǎn),教師帶薪寒暑假,三節(jié)福利,免費(fèi)提供住宿(單間)和發(fā)放工作餐補(bǔ)貼。 ——培養(yǎng)機(jī)制 學(xué)校高度重視優(yōu)秀教師隊(duì)伍的引進(jìn),建立了有效的人才培養(yǎng)機(jī)制,入職培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)、團(tuán)建提升、寒暑假集訓(xùn)、名師講座、一對(duì)一師徒結(jié)對(duì)、知名中學(xué)集訓(xùn)等,孕育重視人才培養(yǎng)的文化,以“造血”為主,“輸血”為輔,為每位優(yōu)秀教師制定了不同的人才成長(zhǎng)路徑。 ——成長(zhǎng)路徑 01教學(xué)方向: 優(yōu)秀青年教師---青年骨干教師---成熟骨干教師---學(xué)科帶頭人---專家型領(lǐng)導(dǎo) 02教學(xué)管理方向: 青年教師---教學(xué)管理干部---副校長(zhǎng)---校長(zhǎng) 03教學(xué)研發(fā)方向: 青年教師---學(xué)科教研員---學(xué)科教研骨干---學(xué)科教研專家---學(xué)科教研負(fù)責(zé)人---全國(guó)知名教育家
到崗時(shí)間: 2025-08-01
應(yīng)屆畢業(yè)生 (1)師范類本科畢業(yè)生優(yōu)先; (2)本科畢業(yè)生,且具備教師資格證; (3)學(xué)生會(huì)干部、中共黨員優(yōu)先。
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05-16
10-15W/年
咸寧-赤壁市 6年以上 全職05-16
10-15W/年
咸寧-赤壁市 6年以上 全職05-16
10-15W/年
咸寧-赤壁市 6年以上 全職05-16
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咸寧-赤壁市 6年以上 全職05-16
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咸寧-赤壁市 6年以上 全職05-16
10-15W/年
咸寧-赤壁市 6年以上 全職05-16
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咸寧-赤壁市 6年以上 全職05-16
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咸寧-赤壁市 6年以上 全職05-16
10-15W/年
咸寧-赤壁市 6年以上 全職05-16
9-12W/年
咸寧-赤壁市 1年以上 全職10-20W/年
湖北通山縣振新學(xué)校
8-15W/年
湖北省赤壁市陸水實(shí)驗(yàn)學(xué)校
高中數(shù)學(xué)教師(青年教師)(年薪8-20萬(wàn))
8-16W/年
湖北咸寧東方外國(guó)語(yǔ)學(xué)校
6-12W/年
通城縣育才中學(xué)
8-12W/年
通山縣文星學(xué)校
9-12W/年
赤壁市南鄂高級(jí)中學(xué)
10-15W/年
赤壁市南鄂高級(jí)中學(xué)