福利待遇

薪酬福利 完善的福利體系；優秀的共事團隊；優美的工作環境；清晰的職業發展通道 1. 薪資待遇：年薪15-50萬，特聘人才（高層次人才）薪資一崗一議 2. 福利保障：五險一金、企業年金、校齡津貼、教學津貼、房帖、年度體檢、節日費 3. 帶薪假期：雙休日、法定節假日、寒暑假 4. 教工休閑：圖書館、咖啡館、體育館場地 5. 學費優惠：教工子女享受超低折扣入學優惠 6. 人才培養：出國培訓機會、學歷深造補貼、卓越教師培養工程、蘇外教育培訓學院、尚書俱樂部、課程研發中心等 7. 職業發展：參與與公辦同等職稱評定和評優評先，校內外、國內國際雙通道發展 8. 其他福利：工作三餐、校服定制、辦公電腦等

職位詳情

到崗時間： 該職位為儲備狀態

蘇州外國語學校（本部）2023年春季教師招聘簡章 學校簡介 蘇州外國語學校創辦于1994年，是由蘇州光華教育集團投資管理的一所全日制高端民辦K12學校。學校位于蘇州高新區竹園路201號, 占地面積68744.83平方米。歷經29年的發展，如今的蘇外已經成為區域內培養多元化、創造性人才的搖籃和國際交流的重要橋梁和窗口，被譽為“蘇州市民辦教育的領頭羊和全國外語特色學校排頭兵。” 學校現有152個班級（含幼兒園），3966名學生。教職工538人，其中，蘇州市名教師1人，地級市學科帶頭人9人，區級學科帶頭人52人，區級教學能手25人。29年特別是轉制以來，學校教師在教育行政部門組織的優質課、基本功評比中獲江蘇省一等獎及以上 10人次、蘇州市一等獎30多人次。 學校先后獲得全國國防教育特色學校、北京外國語大學國際化人才培養基地聯盟學校、南京大學優質生源基地、世界遺產青少年教育基地、江蘇省文明校園、江蘇省青少年科技教育先進學校、江蘇省優質幼兒園、江蘇省智慧校園、蘇州市中小學創建“一校一品”黨建文化品牌項目特色學校等五十余項綜合榮譽稱號。 蘇外在多年的發展中取得了斐然的成績。近幾年，學校中高考成績不斷攀登新高度，一大批學生走進清華、北大等全國一流高校。國際升學方面，每年都有眾多學子被劍橋、牛津、康奈爾、斯坦福等世界頂級名校錄取，曾經創造過一個宿舍三劍橋、雙牛津雙劍橋的錄取記錄，朝著示范江蘇、領先全國、對話世界的目標邁進。 隨著教育集團化辦學的不斷拓展，蘇外形成了“一總十四?！钡慕逃蟾窬衷诮逃键c、內涵建設、課程創新、對外交流、教育科研等各方面都取得了顯著成績。未來，蘇外將加快培養多元復合型人才和拔尖創新人才，努力打造具有創新性、示范性、開放性、前瞻性的中國教育品牌。 一、招聘崗位 特聘人才 優秀管理人才、名特優教師、教科研骨干、學科競賽金牌教練 幼兒園 幼兒教師； 小學部 語文、數學、英語、科學、體育、音樂、美術、信息技術教師； 初中部 語文、數學、英語、物理、化學、生物、歷史、政治、地理、Steam教師、信息技術（人工智能方向）； 高中實驗部 語文、數學、英語、物理、化學、生物、歷史、政治、地理教師； 高中國際部 雅思、雙語經濟、雙語數學、雙語物理、雙語化學、雙語生物、雙語地理、雙語心理教師； 教輔人員 教務員、招生專員、宣傳專員、信息中心工作人員 二、應聘條件 （一）特聘人才 A、48周歲以下，本科及以上學歷； B、有三年以上全日制學校教學管理、課程管理、行政管理經驗，具有國際化學校管理經驗者優先； C、具有教育改革、成本控制、師資培養、團隊建設成功經驗者優先； D、具有先進的教育教學理念和較強的教科研能力；有奧賽高級教練證，近5年有輔導學生獲奧賽國家級一等獎或多次省級一等獎； E、具有高度的責任心和敬業精神、抗壓能力，較強的合作、組織、溝通、協調能力； F、省級教育名家、正高級教師、特級教師、大市級名教師名校長、教育領軍人才、教育拔尖人才、大市級學科帶頭人等特別優秀者年齡可適當放寬。 （二）應屆生 A、 本科及以上學歷，雙一流高校及教育部直屬師范大學等名牌高校畢業生優先；全日制博士生優先； B、必須持有教師資格證；專業突出、基本功好、綜合素質強，熱愛教育事業者； C、海歸人才、優秀學生干部、獎學金獲得者、大學生專業類競賽全國一、二等獎者優先。 （三）在職教師 A、40周歲以下，本科及以上學歷；必須持有教師資格證； B、 具有優良的教學業績，市級以上評優課獲得者、優秀班主任以及具有各種專項特長（如奧賽、航模、機器人輔導）的優先優酬； C、 具有區、縣級以上教育教學類獲獎榮譽，區級以上學科帶頭人、特級教師、名師、全國優秀教師、正高級教師或者數理化學科競賽優秀教練等特別優秀者條件可適當放寬，優先優酬； （四）雙語、國際部教師 A、 國際部英語教師雅思7.5分以上或托福110分以上； B、 雙語老師要求專業本科以上，英語口語非常流利并且雅思6.5分以上； C、有留學經驗者優先。 （五）教輔崗位 A、教務員：本科及以上學歷，具有較強的數據庫管理與維護能力，熟練排課、統計課時，有相關工作經驗優先。 B、招生專員：35周歲以下，本科及以上學歷。熱心教育，身心健康，樂于交流，有較強的語言組織能力，口頭表達能力強,能熟練運用EXCEL、word等辦公軟件,具有較強的市場敏銳度,做事勤快且有吃苦耐勞精神。 C、宣傳專員：35周歲以下，本科及以上學歷，專業不限，新聞傳播、中文、專業背景或擅長策劃創意或有理論宣傳、編輯、媒體等相關工作經驗者優先； E、信息中心工作人員：35周歲以下，本科及以上學歷，熟悉常用服務器設備、網絡設備、監控設備、安防設備，具有故障診斷和處理能力；熟悉掌握日常辦公軟件系統； 熟悉電腦周邊設備（打印機、掃描儀、傳真機、復印機、投影儀等）安裝與維護； 熟悉掌握主要服務器系統等的安裝、配置和技術維護。 三、薪酬福利 完善的福利體系；優秀的共事團隊；優美的工作環境；清晰的職業發展通道 1. 薪資待遇：年薪15-50萬，特聘人才（高層次人才）薪資一崗一議 2. 福利保障：五險一金、企業年金、校齡津貼、教學津貼、房帖、年度體檢、節日費 3. 帶薪假期：雙休日、法定節假日、寒暑假 4. 教工休閑：圖書館、咖啡館、體育館場地 5. 學費優惠：教工子女享受超低折扣入學優惠 6. 人才培養：出國培訓機會、學歷深造補貼、卓越教師培養工程、蘇外教育培訓學院、尚書俱樂部、課程研發中心等 7. 職業發展：參與與公辦同等職稱評定和評優評先，校內外、國內國際雙通道發展 8. 其他福利：工作三餐、校服定制、辦公電腦等 四、應聘方式 ①可將應聘材料發送至郵箱sfls_hr@sfls.com.cn 郵件名稱按照“姓名+學部+學科（崗位）”的方式填寫 ②我校官網www.sfls.com.cn，在 “教師隊伍——蘇外招聘”里找到 “在線應聘”選項，并點擊在線申請，完成“應聘教師登記表”并提交申請。 五、應聘材料 個人近照，最新簡歷，身份證、學歷（學位）證、教師資格證、職稱證、榮譽證等掃描件，發表（獲獎）的論文，其他證書材料等（應聘材料保密，恕不退還）。 六、審核方式 學校將對報名者進行資格初審，并給初審合格人員發出面試（電話/短信）通知。 七、聯系方式 聯系人：張老師、鎖老師、趙老師 電話：0512-68087517、0512-87188010 郵箱：sfls_hr@sfls.com.cn 地址：江蘇省蘇州市高新區竹園路201號 學校官網：www.sfls.com.cn