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福建莆田歐氏教育集團

莆田-荔城區 / 民辦全日制 / 教師: 200-300人 / 學生: 3000-4000人

招聘主頁 招聘職位(8)
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福建歐氏教育集團教師招聘公告

福建歐氏家族的名望享譽海內外,歐宗金、歐宗榮、歐宗洪兄弟分別創辦了歐氏投資集團有限公司、正榮集團有限公司、融信集團有限公司,大舉進軍房地產業、路橋工程、金融投資等產業,取得了巨大成功。2017年3月7日胡潤全球富豪榜上,正榮集團董事局主席歐宗榮財富225億元,排在全球第621位。

最近幾年,歐氏集團開始投資教育產業,目前與莆田市荔城區政府合作建成了莆田四中、礪青中學,獨自創辦了礪成中學、礪志國際學校、礪青小學和領秀國際幼兒園,在校學生14000多人,這些學校全部處在莆田市城市中心區。莆田四中占地230畝,學生5000多人,教師員工280多人,學生寄宿制管理,教學環境優美,后勤服務完善。礪青中學分為高中和初中兩部分,占地150畝,學生5000人,教師員工290多人,全寄宿制管理,后勤服務完善。礪成中學占地70余畝,學生3000多人,教師員工2100多名,全寄宿制管理,后勤服務完善。礪志國際學校占地100畝,去年開始興辦,目前初一年級400多人,教師50多名,全寄宿管理,按照國際課程體例教學,后勤服務完善。領秀國際幼兒園占地60余畝,學生800多人,教師員工90人。

目前,歐氏教育集團急需優秀教師加盟,計劃招聘和選拔32位優秀教師,給這些優秀教師以特殊的待遇,提供優良的辦公條件和生活條件,使他們安心從教,扎根莆田。

一、招聘和選拔原則

1、集團學校內部選拔和面向全國招聘同步進行,只要達到條件的,均給予相應的待遇。

2、集團校外招聘常年進行,直至額滿為止。集團校內選拔每年12月初由學校提出名單,12月底考核結束,次年3月實施相應待遇。

3、每三年考核一次,依據考核結果決定晉級或降級等其他聘任事項。

二、崗位等級、崗位標準、崗位職數、崗位待遇

序號崗位名稱崗位標準職位數待遇
1中學特級教師

1、獲得省級以上人民政府確定的“特級教師”。

2、能夠優秀地完成本專業初中各年級的教學工作。

3、年齡55周歲以下。

435萬/年
2中學杰出教師

1、獲得省教育廳頒發的“骨干教師”證書(或者省教育廳頒發的“學科帶頭人”證書)。

2、能夠優秀地完成本專業初中各年級的教學工作。

3、年齡55周歲以下。

628萬/年
3中學精英教師

1、獲得市級以上人民政府獎勵1次以上。

2、在CN期刊上發表專業論文2篇以上(或完成市級以上規劃課題研究2個以上)。

3、能夠優秀地完成本專業初中各年級的教學工作。

4、年齡55周歲以下。

1024萬/年
4小學特級教師

1、獲得省級以上人民政府確定的“特級教師”。

2、能夠優秀地完成本專業小學各年級的教學工作。

3、年齡50周歲以下。

228萬/年
5小學杰出教師

1、獲得省級以上人民政府確定的“特級教師”。

2、能夠優秀地完成本專業小學各年級的教學工作。

3、年齡50周歲以下。

424萬/年
6小學精英教師

1、獲得市級以上人民政府獎勵1次以上。

3、在CN期刊上發表專業論文1篇以上(或完成市級以上規劃課題研究1個以上)。

3、能夠優秀地完成本專業小學各年級的教學工作。

4、年齡50周歲以下。

618萬/年


三、工作量的規定

1、任課節數。每星期任課節數達到學校規定的標準,超過(不足)的課時,按照學校一般標準加(減)發課時補助。

2、兼職行政工作。兼任學校行政管理工作,按學校崗位津貼發放補助。

3、班主任工作。如果擔任班主任工作,按班主任崗位津貼標準發放津貼。

四、工資發放

1、按月發放。每月發放年薪總額x80%÷12.

2、寒暑假工資與學期工資相同。

3、社保購買按國家規定,個人部分個人負擔,學校部分學校負擔。如果已經在原單位購買社保,并且持續享受的,按照國家規定,不再購買社保。

4、學期考核獎為年薪總額x20%÷2。不參加學校的學期考核獎勵分配,但是在畢業班任課的中考獎金、高考獎金,與其他老師同樣享受。

5、指導學生競賽獎、個人參加各類競技獎等,與其他教師同樣享受。

五、福利

1、除以上規定外,其他福利與其他教師同樣享受。

2、與其他教師一樣享受寒暑假。

3、與其他教師一樣享受周末休息。

4、學校免費提供住宿,并且至少做到單人單間(水電費、物業費、網絡費自理)。

六、應聘程序

1、把自己的個人簡歷、各類證書掃描件寄到:福建省莆田市荔城區拱辰街道延壽北路685號,歐氏教育集團,人力資源部田老師收。也可以用電子郵件發送至:[email protected],郵件主題寫成:“姓名+應聘崗位+應聘科目”。

聯系電話0594-2679222陳老師。

如果簡歷審查合格,公司人力資源部會通知面試時間和地點、面試需要攜帶的材料等。面試流程為;填寫基本情況表-提交證書論文原件-備課試講-面談。

七、體檢

擬聘用人員需提交健康體檢表一份,體檢按照《人事部衛生部關于印發公務員錄用體檢通用標準(試行)的通知》(國人部發〔2005〕1號)標準執行,對按規定需要復檢的,復檢只能進行1次,結果以復檢結果為準。

八、聘用程序

1、凡是聘用人員全部采用民辦教師身份,沒有公辦教師編制,不影響原來身份與工資關系。

2、合同一般簽訂三年,試用期六個月。試用期間的工資屆時約定。




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招聘職位 共有8個職位在招

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