福利待遇

職位詳情

到崗時間： 該職位為儲備狀態

崗位職責: 1、負責學部教職工需求招聘、包括面試邀約、初試，面試反饋以及跟進復試安排等; 2、負責員工異動手續的辦理，包括入職、離職、轉正、晉升、調崗等手續; 3、負責員工考勤的整理以及績效考核資料的收集和薪酬計算; 4、負責勞動合同的簽訂，及時更新員工檔案信息并做好歸檔管理: 5、負責辦理員工社保增員、減員的相關工作; 6、協助校務辦完成日常的行政事務工作； 7、負責教師職稱評定及申報工作。 8、完成領導交辦的其他事項。 任職要求: 1、本科及以上學歷，人力資源管理等專業優先考慮; 2、具備2年以上工作經驗，熟悉人力六大模塊工作，能獨立開展招聘工作; 3、具備良好的溝通協調能力、團隊協作精神，責任心強，工作積極，具有較強的執行力和抗壓能力; 4、熟悉國家或地區相關的勞動法律法規，有建筑行業經驗優先。