福利待遇

職位詳情

到崗時間： 該職位為儲備狀態(tài)

崗位職責： 1、協(xié)助進行中外方人才招聘，包括發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、組織面試等； 2、負責員工入職手續(xù)辦理，員工檔案管理，以及員工合同管理； 3、協(xié)助處理員工的日常事務，包括考勤管理、外籍員工及家屬簽證辦理和生活支持等； 4、維護員工關系，解決部門內(nèi)部的員工關系問題； 5、協(xié)助組織和實施員工培訓活動，包括入職培訓及定期培訓，提升員工的工作技能； 6、負責員工職稱申報辦理，以及部分政府部門聯(lián)絡會務工作； 7、其他上級領導交辦的工作。 崗位要求： 1、本科及以上學歷，英語、人力資源管理、法律或相關專業(yè)優(yōu)先； 2、1-2年相關行業(yè)的人力資源工作經(jīng)歷； 3、較強的溝通協(xié)調能力和解決問題的能力，英語CET六級以上、能作為工作語言； 4、熟練使用Office辦公軟件； 5、細致認真，耐心負責，具備良好的團隊合作精神。 薪資福利： 五險一金； 豐富的自助午餐； 年假及帶薪病假； 各種節(jié)日福利，用心給您關懷； 免費辦公電腦、體檢等； 完善的培訓體系； 多元化的師資團隊，國際化的工作環(huán)境。