18-30W/年
/ 成都-雙流區 / 5年以上 / 本科及以上 / 全職 / 招聘1人更新于 2025-05-23
18-30W/年
提供住宿
周末雙休
五險
公積金
解決子女就學
職稱評定
1.教職工福利包含用餐補貼、通話補貼、子女教育補貼、六險一金、定期體檢、服裝補貼、節日補貼等福利。 2.所有在編人員均享受帶薪寒暑假。
到崗時間： 該職位為儲備狀態
崗位職責 1.建立健全的學校德育相關的管理標準和規章制度，開展并檢查落實情況。 2.加強學生日常管理，提高管理效果。維護正常教學秩序和學生安全，發現問題及時解決。 3.加強主副班主任隊伍建設，不斷提高主副班主任素質，落實相關工作。 4.全面負責生活區管理，加強生活區隊伍管理，培養孩子獨立生活能力。 5.在日常工作和重要關鍵節點中，及時與家長進行順暢地溝通，建立齊心互信的家校關系。 6.全面構建學校、家庭、社會三位一體的德育體系。 7.全面落實安全管理工作，抓好學生的法制教育及健康教育工作。 8.全面落實學生各種活動、社會實踐及校內德育主題活動，形成德育特色，打造德育品牌。 9.全面負責學校的校園文化建設，形成學校的校園文化體系，確保學校的校園文化健康發展。 10.認真完成學校領導交辦的其它工作。 任職要求 1.30-45歲，本科及以上學歷，教育或管理類相關專業，具有中小學教師資格證。 2.5年以上德育管理經驗，具有品牌民辦學校中層正職德育管理經驗。 3.具備良好的領導能力及計劃、組織、溝通、協調和管理能力。 4.具備較好的文字功底和較強的團隊合作意識及責任心。 5.邏輯思維較強，做事有條理，善于規劃和安排工作，具備先進的德育管理理念。 6.獲市級以上優秀德育工作者、優秀班主任等稱號或榮譽者優先。
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