22-30W/年
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解決子女就學
職稱評定
晉升空間大
五險
公積金
（一）薪酬待遇（年薪） 小學部： 應屆老師：13萬起 青年教師：14-19萬 骨干教師：20-25萬 初中部： 應屆教師：15萬起 青年教師：16-22萬 骨干教師：22-30萬 （年薪未含班主任津貼、職務工資、教績獎金等） （二）生活保障福利 1、五險一金：按照當地相關政策購買五險一金 2、食宿保障：學校為教師提供高級公寓；校內配有員工餐廳 3、健康體檢：享有一年一度健康體檢 （三）工會福利 1、子女讀書優惠：教職工子女入讀本校可享受內部優惠 2、慰問金：享有傳統節日、生日、生病住院慰問金等福利 3、聯歡活動：不定期舉行教職工聯歡活動 （四）成長晉升福利 1、專業培訓：整合省內教育發達地區的優質教學資源為教師專業提供規范化培訓、業務進修機會 2、職稱評定：教師職稱評聘、晉升享有和公辦教師同等待遇 注：具體以學校《教職工福利管理辦法》為準
到崗時間： 該職位為儲備狀態
（1）骨干教師： ①具有全日制普通高等院校本科及以上學歷、與招聘職位相應的教師資格證書 ②具有6年及以上小學/初中教育教學工作經歷，高中骨干教師須具有3屆以上高考備考經驗，教學業績突出； ③有較強的教育科研能力和管理能力；地級市以上優秀教師、優秀班主任、優秀教育工作者、名師（名班主任）工作室主持人、學科帶頭人、骨干教師等，或參加地級市以上教育行政部門或教學教研業務部門主辦的教學技能競賽（經區、市、省逐級選拔的中小學教師基本功大賽、中小學優質課比賽等）獲得一等獎者優先考慮； ④年齡在45歲以內，省特級教師和正高級教師則適當放寬年齡限制。 （2）青年優秀教師： ①品德端正，身心健康； ②211、985院校畢業生、碩士研究生優先考慮；具有相應的教師資格證； ③大學期間，學業成績優異，綜合測評成績優秀； ④應聘英語教師需通過國家專業英語八級考試。
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20-30W/年
江門-鶴山市 2年以上 全職
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江門市新會區名冠實驗學校
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鶴山市廣旭實驗學校
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鶴山市廣旭實驗學校
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