福利待遇

1、薪資待遇： 薪資實(shí)行結(jié)構(gòu)工資制，工資與崗位相結(jié)合，與績(jī)效相結(jié)合， 優(yōu)勞優(yōu)得。對(duì)德才兼?zhèn)洹⒐ぷ鞒錾慕處煂?shí)行低職高聘等獎(jiǎng)勵(lì)。 2、帶薪假期： 法定節(jié)假日，帶薪寒暑假、父母生日假。 3、福利待遇： 享受六險(xiǎn)二金（含企業(yè)年金、商業(yè)保險(xiǎn)），節(jié)日福利、生日福利、旅游費(fèi)，電腦購(gòu)置補(bǔ)貼，定期免費(fèi)體檢，工會(huì)文體活動(dòng)，各類教職工幸福感工程。 提供午餐，并為符合條件的外地教師提供免費(fèi)住宿。 4、子女入學(xué)： 享受教職工子女入學(xué)優(yōu)撫名額及學(xué)費(fèi)大額減免。 5、教師發(fā)展： 提供多維立體的教師培訓(xùn)，關(guān)注教師成長(zhǎng)，提供展示與晉升平臺(tái)； 提供繼續(xù)教育、職稱申報(bào)等工作。享受教師進(jìn)修（學(xué)歷/技能） 費(fèi)用減免。

職位詳情

到崗時(shí)間： 該職位為儲(chǔ)備狀態(tài)

（一）優(yōu)秀骨干教師 1、本科及以上學(xué)歷，具備相應(yīng)任教學(xué)科教師資格證。 2、有較深厚的教育理論和學(xué)科知識(shí)功底，有較強(qiáng)的教育教學(xué)能力，善于做 學(xué)生思想教育工作；教學(xué)水平高，教學(xué)效果顯著。 3、有較強(qiáng)的教育教學(xué)研究能力和帶動(dòng)培養(yǎng)年輕教師的能力。 4、年齡一般在45周歲以下。特級(jí)教師，市（區(qū)）優(yōu)秀教育工作者或優(yōu)秀班 主任，市（區(qū)）學(xué)科帶頭人，市（區(qū)）級(jí)及以上學(xué)科教學(xué)賽課獲獎(jiǎng)?wù)撸?有高級(jí)職稱者，任學(xué)校教育管理領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)者優(yōu)先錄用，年齡可適當(dāng)放寬。 （二）優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)成績(jī)優(yōu)秀，具備相應(yīng)任教學(xué)科教師資格證。 2、熱愛教育事業(yè)，有志于從事民辦教育，有積極向上的進(jìn)取精神，有組織 教育教學(xué)的管理能力；品行端正、性格開朗，有豐富的社團(tuán)活動(dòng)和社 會(huì)公益活動(dòng)經(jīng)歷。 3、985、211等師范類高校畢業(yè)者，“國(guó)家獎(jiǎng)學(xué)金”獲得者，“優(yōu)秀學(xué)生干部” 或“優(yōu)秀畢業(yè)生”獲得者將優(yōu)先錄用。