16-22W/年
/ 東莞-松山湖高新區(qū) / 1年以上 / 本科及以上 / 全職 / 招聘2人青年教師
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更新于 2025-06-17
16-22W/年
1、招聘學(xué)科帶頭人,平均年薪為20萬-25萬。具體視工作量而定。可作為骨干教師引進(jìn)。每年都有骨干教師考核定級,發(fā)放相應(yīng)骨干津貼。畢業(yè)班教師額外發(fā)放津貼和獎勵。優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生,年薪15-18萬。 2、一經(jīng)聘用,待遇高于廣東同類學(xué)校教師工資水平,納入東莞市教師考核系統(tǒng),并辦理“五險一金”加員工商業(yè)險等有關(guān)手續(xù)。 3、免費(fèi)食宿,教師住宿環(huán)境舒適,有單間和套間可供選擇。 4、每學(xué)年有節(jié)日福利發(fā)放,保證教師的節(jié)假日休息權(quán)利。 5、每年提供免費(fèi)二甲以上醫(yī)院教職工體檢。 6、給員工提供各項培訓(xùn)活動。 7、年終表彰年度優(yōu)秀教師、優(yōu)秀團(tuán)隊,還有抽獎活動,獎品豐厚。
到崗時間: 該職位為儲備狀態(tài)
1、年齡不超過45周歲; 2、專業(yè)對口,教齡3-5年以上,或優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生; 3、本科以上學(xué)歷,有相應(yīng)層次或以上教師從業(yè)資格證書; 4、性別不限,形象氣質(zhì)良好;普通話標(biāo)準(zhǔn),教學(xué)基本功扎實(shí);相關(guān)專業(yè)畢業(yè),能吃苦耐勞;愿意長期在校工作者或獲得鎮(zhèn)級以上嘉獎的老師優(yōu)先考慮。
06-17
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東莞-松山湖高新區(qū) 1年以上 全職06-17
15-20W/年
東莞-松山湖高新區(qū) 2年以上 全職06-17
15-20W/年
東莞-松山湖高新區(qū) 2年以上 全職06-17
15-20W/年
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18-22W/年
東莞-松山湖高新區(qū) 2年以上 全職06-17
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東莞-松山湖高新區(qū) 2年以上 全職06-17
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18-22W/年
東莞-松山湖高新區(qū) 2年以上 全職 學(xué)校類型:民辦-十二年制
學(xué)生人數(shù):3000-4000人
教師人數(shù):400-500人
官網(wǎng)地址: https://sshgmxx.dgjy.net/