福利待遇

1、薪資待遇： 薪資實行結構工資制，工資與崗位相結合，與績效相結合， 優勞優得。對德才兼備、工作出色的教師實行低職高聘等獎勵。 2、帶薪假期： 法定節假日，帶薪寒暑假、父母生日假。 3、福利待遇： 享受六險二金（含企業年金、商業保險），節日福利、生日福利、旅游費，電腦購置補貼，定期免費體檢，工會文體活動，各類教職工幸福感工程。 提供午餐，并為符合條件的外地教師提供免費住宿。 4、子女入學： 享受教職工子女入學優撫名額及學費大額減免。 5、教師發展： 提供多維立體的教師培訓，關注教師成長，提供展示與晉升平臺； 提供繼續教育、職稱申報等工作。享受教師進修（學歷/技能） 費用減免。

職位詳情

到崗時間： 該職位為儲備狀態

（一）優秀骨干教師 1、本科及以上學歷，具備相應任教學科教師資格證。 2、有較深厚的教育理論和學科知識功底，有較強的教育教學能力，善于做 學生思想教育工作；教學水平高，教學效果顯著。 3、有較強的教育教學研究能力和帶動培養年輕教師的能力。 4、年齡一般在45周歲以下。特級教師，市（區）優秀教育工作者或優秀班 主任，市（區）學科帶頭人，市（區）級及以上學科教學賽課獲獎者， 有高級職稱者，任學校教育管理領導職務者優先錄用，年齡可適當放寬。 （二）優秀應屆畢業生 1、大學本科及以上學歷，專業成績優秀，具備相應任教學科教師資格證。 2、熱愛教育事業，有志于從事民辦教育，有積極向上的進取精神，有組織 教育教學的管理能力；品行端正、性格開朗，有豐富的社團活動和社 會公益活動經歷。 3、985、211等師范類高校畢業者，“國家獎學金”獲得者，“優秀學生干部” 或“優秀畢業生”獲得者將優先錄用。