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為深入實施人才強州戰略，吸引集聚更多優秀人才助推湘西自治州經濟社會高質量發展，經中共湘西州委人才工作領導小組同意，湘西自治州州本級教育類事業單位面向社會公開引進高層次急需緊缺人才18名。現將有關事項公告如下：

????一、引進對象及條件

???（一）具有中華人民共和國國籍；

???（二）遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；

???（三）具有良好的政治素質和道德品行；

???（四）熱愛湘西，吃苦耐勞，有奉獻精神；

???（五）引進范圍為符合崗位條件的取得國內高校研究生學歷、博士（碩士）學位的畢業生，符合相關條件的部分崗位學歷學位可放寬至學士本科，具體情況以崗位計劃表（附件1）“其他崗位要求”欄標明的為準。2025年QS世界大學排名前200名的國（境）外大學碩士研究生及以上學歷學位畢業生，可報考符合相應條件的崗位；

??（六）學士本科生年齡一般在30周歲及以下（1994年3月1日后出生），碩士研究生年齡一般在35周歲及以下（1989年3月1日后出生），博士研究生年齡一般在45周歲及以下（1979年3月1日后出生）；

??（七）符合引進崗位所需的相關要求；

??（八）身體健康，符合適應崗位要求的身體條件和心理素質。

???研究生是指全日制研究生和根據教育部辦公廳印發《關于統籌全日制和非全日制研究生管理工作的通知》（教研廳〔2016〕2號）規定的從2017年起通過全國統招的非全日制研究生。本次招引所設專業不區分專業碩士、博士和學術碩士、博士。

???有下列情形之一的人員，不得參加報名：

??（一）曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職、開除中國共產黨黨籍、開除學籍的人員；

??（二）尚未解除黨紀、政務、事業單位工作人員處分或者正在接受紀律審查和監察調查的人員；

??（三）涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員；

??（四）在各級公務員或事業單位招考中被認定有舞弊等嚴重違紀行為尚在禁考期限內的人員；

??（五）被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；

??（六）現役軍人；

??（七）原已取得學歷達到最低學歷要求，現在讀全日制學歷的人員(2025年應屆畢業生可不受限制)；

??（八）定向委托培養的，以及按規定到定向工作單位未滿服務期限的；

??（九）湘西州各級機關、事業單位和國有企業在職人員；

??（十）近5年報考湘西州高層次急需緊缺人才引進崗位但未按照合同約定履職期滿的人員；

??（十一）法律、政策規定不得聘用的其他情形的人員。

報考人員不得報考聘用后即構成《事業單位人事管理回避規定》（人社部規〔2019〕1號）第六條所列情形的崗位。

???二、崗位計劃及要求

???崗位信息詳見《2025年湘西自治州州本級教育類事業單位公開引進高層次急需緊缺人才崗位計劃表》（附件1）。

???三、發布信息

???引才相關公告、政策和信息通過湘西黨建網（http://www.xxzdjw.com/）、湘西自治州人力資源和社會保障局網（http://rsj.xxz.gov.cn/）、湘西自治州教育和體育局網（https://jyhtyj.xxz.gov.cn/）等網站面向社會公開發布。

???四、引進程序

??（一）網絡報名

???1.本次報名采取網絡平臺報名的方式進行。報考人員只能填報其中1個崗位（指附件1所列崗位）。報名時間為2025年3月31日上午9:00至4月7日下午17:00。報名期間，報考人員登錄湘西黨建網（http://www.xxzdjw.com/）、湘西自治州人力資源和社會保障局網（http://rsj.xxz.gov.cn/）、湘西自治州教育和體育局網（https://jyhtyj.xxz.gov.cn/）“2025年湘西州本級教育類事業單位公開引進高層次急需緊缺人才報名服務平臺”進行報名，并按要求上傳以下材料：

??（1）本人近期免冠正面電子證件照片；

??（2）本人第二代居民身份證；

??（3）崗位要求的學歷學位證書（2025年應屆高校畢業生還未取得的，可提供學校蓋章的畢業生就業推薦表或學校準許畢業的證明）；

??（4）教育部學歷證書電子注冊備案表（2025年應屆高校畢業生可提供教育部學籍在線驗證報告或學籍證明材料）；

??（5）教師資格證書、普通話證書；

??（6）報考崗位所需的其他證書和相關證明（請認真閱讀公告和崗位計劃表相關要求）。

???2.報名注意事項

??（1）報考人員的學歷、專業、年齡、資格證等必須與所報考崗位要求的資格條件相符合，如以非最高學歷專業報考需提供符合崗位要求的畢業證書、學位證書以及崗位要求的其它資格條件的證明材料，并對個人選報的崗位負責。

??（2）報名時，報考人員務必認真閱讀招引公告和崗位計劃表并簽訂誠信考試承諾書，仔細對照所報崗位資格條件要求，誠信報考符合條件的崗位，真實、準確填寫報考崗位和相應信息。報考人員對崗位要求不清楚、應填報上傳的信息和材料不清楚的，應主動向招引單位咨詢（聯系電話見附件1崗位計劃表）。未按要求完成報名及資料提交的，視作放棄報考。

???報名確認后，報考崗位和填報上傳的信息、材料均不得在網絡報名系統修改、變更。如報考人員和有關單位提供的涉及報考資格的材料或信息不實，或報考人員惡意注冊報名信息或偽造學歷證書及其他相關證件證明，弄虛作假，則取消報考資格。

??（3）報考人員的學歷（學位）必須為國家承認的學歷（學位），填報專業應嚴格按照畢業證書所寫專業完整準確填寫。專業認定參考《2024年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄》（附件2）。報考人員的所學專業如已列入《2024年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄》中崗位最低學歷要求所對應的專業目錄，但未列入招考崗位所要求專業的，不符合報考條件；所學專業未列入《2024年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄》中崗位最低學歷要求所對應的專業目錄的，或者所學專業系《2024年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄》外專業的，考生須提交所學專業課程成績單、畢業論文等，由相關招引單位按有關規定認定。

??（4）對尚未取得學歷學位證書的2025年應屆畢業生和符合相關條件的留學回國的2025年應屆畢業生憑學校證明材料報名參考的，考生應于2025年7月31日前取得相應學歷（學位）證書及報考崗位要求的其他證書原件，其中留學回國的2025年應屆畢業生還應按要求提供教育部留學服務中心出具的國（境）外學歷學位認證證書。未在規定時間內取得有關證書的，視同放棄報考資格。

??（5）州外在職人員報考的需按人事管理權限提供所在單位及其主管部門同意報考的證明。

??（二）資格審查

???由招引單位對報名成功的考生進行資格審查，原則上引進崗位計劃數與有效報考人數應達到1:3，達不到開考比例的，根據實際情況由招引單位提出意見報相關部門同意，可降低開考比例、核減計劃或取消引進計劃并公告。資格審查結果請登錄報名平臺查詢。

???資格審查貫穿公開引進全過程，報考人員須在報名時，真實準確填寫個人信息，任何環節發現不符合報考條件或信息填寫不實、提供虛假報考材料獲取資格的,一經查實，取消引進資格。

??（三）打印面試準考證

???面試準考證打印時間：2025年4月15日上午9:00至4月17日下午17:00。在此期間，報考人員登錄湘西黨建網（http://www.xxzdjw.com/）、湘西自治州人力資源和社會保障局網（http://rsj.xxz.gov.cn/）、湘西州教育和體育局網（https://jyhtyj.xxz.gov.cn/）“2025年湘西州本級教育類事業單位公開引進高層次急需緊缺人才報名服務平臺”自行下載并打印面試準考證。

??（四）考試

???1.考試方式。本次人才引進考試工作采取直接面試的方式進行。

???2.面試。采取微型課方式進行，時間為10分鐘，總分100分，考試成績均按四舍五入保留到小數點后兩位數字。由引才組織實施方按程序組織開展。

???達到開考比例的崗位,設置面試成績合格分數線60分。如應聘同一崗位所有人員都未達到合格分數線,則取消該崗位引進計劃。

???經批準降低開考比例開考,或實際參考人數未達到開考比例的,設置面試成績合格線為70分，相關考生面試成績未達到合格線及以上的，不再進入人才引進下一環節。

???（五）體檢

????按照同一崗位計劃引進人數，根據面試成績（成績計算保留到小數點后兩位數字），從高分到低分等額確定體檢對象。若出現面試成績相同的，增加復試，復試于當天進行。如有體檢不合格或自動放棄的，按該引進崗位的面試成績從高分到低分依次遞補1次。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。

???（六）考察

????對體檢合格對象確定為考察對象，由相關單位和主管部門按人事管理權限組織實施，如有考察不合格或自動放棄考察的，按該引進崗位的面試成績從高分到低分依次遞補1次進行體檢和考察。

???（七）公示及聘用

考察合格者經招引單位集體研究提出擬聘用人選，并經相關部門審查后，面向社會公示7個工作日。公示期滿無異議的，按有關規定辦理相關入職手續。

???五、紀律與監督

???公開引進高層次急需緊缺人才工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴格遵守干部人事工作紀律，嚴格履行工作程序，報名資格審查情況和考試、體檢、聘用等結果進行公布公示，全程接受社會監督。

??（一）監督電話

???中共湘西自治州紀委監委駐州教育和體育局紀檢監察組：0743-8225413

??（二）政策咨詢電話

???湘西自治州教育和體育局組織人事科：0743-8222797

???六、政策待遇

???本公告發布公開引進的事業單位高層次急需緊缺人才,最低服務期為5年，教育部6所部屬院校公費師范生畢業生最低服務期為6年，執行以下相關政策待遇。

??（一）按照政策規定享受事業單位同類人員的薪酬福利待遇外,同時按照《湘西自治州高層次人才引進管理辦法》（附件3）享受相關政策待遇。

??（二）引進人員聘用后，根據其符合報考崗位條件的相應學歷學位兌現政策待遇。

???七、其他事項

??（一）公開引進高層次急需緊缺人才工作安排將在湘西黨建網、湘西自治州人力資源和社會保障局網、湘西州教育和體育局網公布，請密切關注。

??（二）報考人員應準確填報個人聯系方式，并在整個公開引進過程中保持通訊暢通，因個人通訊不暢造成的一切后果由本人自負。

??（三）為體現湘西自治州重才、愛才、惜才的誠意，對參加本次人才引進面試的考生，由州本級據實發放面試補貼（面試結束后，憑面試前三日內本人赴吉首市實名制有效票據、身份證及準考證，按州內不超過100元/人、州外省內不超過300元/人、省外不超過500元/人的標準發放）。考生可憑面試準考證及身份證，享受湘西州內部分景區門票免費或優惠（面試之日起至2025年4月30日），具體活動指南詳見“湘西文旅”、“湘西共青團”微信公眾號相關推文。

???本公告未盡事宜由湘西自治州教育和體育局負責解釋。

?

湘西自治州教育和體育局　

2025年3月21日　　　　　

文章來源：http://rsj.xxz.gov.cn/ywxx_170/rcyj/202503/t20250321_2237722.html